Meslekler

Türk Telekom (TTNET) 2022 Maaşları ve Çalışma Şartları

Türk Telekom (TTNET) maaşları ne kadar? Çalışma nasıl olur? Hangi pozisyonlarda bu firmada olabilecekler? İş başvuruları için yapılacak ve devam edecek olan şeylere cevap verecek bir çok merak uyandıran bu yazıdan yazımızdan çıkacaksınız.

Türk Telekom en işlek işçita olan firmalarımızın başında gerçekleşiyor. Yaklaşık 35 bin kişi bu firma gün geçtikte personel artırabilirya devam etmektedir. Firma bünyesinde hizmet vermeyen tüm personel ihtiyaçlarını karşılamamaktadır.

Türk Telekom (TTNET) Çalışma Şartları Nasıl?

Firma satın alabileceğiniz bir çok farklı iş olanağı bulabilmek mümkün. Her iş alanı için çalışma ve yardım amaçlı yardımları. Bazı ücretlerde en düşük olan ve en yüksek olanlar şu şekildedir:

  • Satış Yöneticisi: 6100, 7500 TL,
  • İdari İşler Uzmanı: 6100, 6300 TL,
  • Yönetici Asistanı: 6200, 6400 TL,
  • Muhasebe Uzman yardımcısı: 5500, 5000 TL,
  • Teknik Personel: 5200, 6000 TL,
  • Saha Uzmanı: 5000, 5400 TL,
  • Ürün Yönetim Uzmanı: 5500, 5500 TL,
  • İnsan Kaynakları Uzman yardımcısı: 4500, 6500 TL,
  • Enerji Sistemleri Mühendisi: 5000, 6000 TL.

Not: 2022 yılıyla birlikte asgari ücrete yapılacak olan zamla birlikte bu ücretler gelişir.

Türk Telekom sözleşmeli olarak personel ve kadrolu personel iki ayrı sistem. Sözleşmeli olanlar kadrolu personellere göre biraz daha az ücretler içerir. Kadroya geçebilmek için firma muayeneleri istemekte ve başarılı olmak gerekiyor. Ayrıca sadece küçük bir paket paketimiz değil, yanı sıra çok alana kişisel alımları yapılmaktadır.

Türk Telekom’un Ücret ve Prim Sistemi Adına Açıklaması

Maaş ödemelerimiz tüm için ayrıntılı olarak 12 brüt maaş olarak. Ödenlenmekte olan günlük ayları Nisan ayında bakımlardan geçirilir netleşir. Yüksek performans gösteren personelleri gösterirken, performansa ilişkin ilk incelemede bulunulur. Satış için de ayrı bir prim sistemidir.

Türk Telekom Personeli Hangi Yan Haklara Sahip Olur?

Firmanın personellerine göre kullanım alanları, çalışanın yanına yardım yardımları. Her çalışma için verilen genel kurallar vardır, onlar için kullanılır:

• Cep Telefonu ve Kurumsal GSM Hatları
• Araç Tahsisi (belirli yönetsel rulo için)
• Akaryakıt Yardımı (şirket aracı alınmadın diğer yönetsel roller için)
• İletişim Paketi (İnternet, TiviBu, Sabit Hat Abonelikleri)
• Yan Bilgisayar
• Servis Hizmet
• Yemek Çeki
• Türk Telekom Sağlık Yardım Vakfı veya Özel Sağlık Sigortası
• Hayat Sigortası / Ferdi Kaza Sigortası
• Doğum Yardımı
• Vefat Yardımı
• Evlenme Yardımı
• Türk Telekom Grubu Şirketleri Katkılı Bireysel Emeklilik Sistemi

Türk Telekom’un kişisel alımlarına süt ve personellere yönelik olmak için çok daha fazla bilgi sahibi için buraya tıklayınız.

Türk Telekom’un yaratıcısı olmak daha fazla bilgi için buraya tıklayınız.

Yorum yapmak için tıklayınız

Leave a Reply

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

İş fikirleri, internetten para kazanma, dükkan açmak, finans kredi, ek iş fikirleri ve devamında bir çok içeriğe ücretsiz ulaşabileceğiniz bir sayfaya hoş geldiniz.

To Top